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ダイキンHVACソリューション近畿株式会社

産休・育休インタビューMaternity leave/Childcare leave Interview

H.M.
営業
2008年
入社

産休育休を取得してどうだったか

子育てに集中できるためよかったです。いつも子どもファーストでどこへ遊びに行くか考えたり、何を食べるか考えたり…
人生の中でもしかしたら、子どもと1番密に過ごすことができる期間かもしれません。
そんな貴重な期間ではありますが、子育ては想像以上に大変で、早く職場に戻りたいという気持ちもありました(笑)

復帰について

復帰に際して、仕事と家庭の両立ができるのかどうか不安がありました。
フルタイム勤務で働こうと考えていたため、家事が疎かにならないか、体力が持つかなど、色々と悩む部分は多かったです。そこで、まずはフレックス勤務を活用したり、うまく手を抜く家事を決めたりして、徐々に不安は解消されていきました。それでも両立が難しい場合は短時間勤務という選択もできたので、とりあえずフルタイム勤務でやれるとこまでやってみよう!という気持ちで復帰しました。

産休育休後(職場復帰後)の
仕事とプライベートの両立について、
職場でのサポートも含めて
教えてください

子どもが体調不良になって急に休む場合も、上司を含め同じ部署の方から、サポートすることがないか声をかけてくれます。
今は産休育休後に職場復帰している方も多くなり、そういった理解も浸透しているため、本当に皆さん優しくて思いやりがあり、働きやすい職場になっていると感じます。

今後、産休育休を取得される方へのメッセージをお願いします

不安なことや考えても分からないことが出てくるかもしれませんが、その時は周りの人に相談してみてください。
会社もフレックス勤務や半日有休、在宅勤務制度等、働きやすい職場環境を整えてくれています。
仕事や子育ての悩みなども相談しあいながら、共にサポートできる職場だと思うので、安心して産休・育休を取得してください。